Desde el Sindicato de Vivienda de Valladolid y la Comunidad Sindical Calle Eneldo 1 (barrio de la Vitoria) denuncian la situación del bloque. El bloque al completo es propiedad de VIVA, sociedad municipal de vivienda gestionada por el ayuntamiento de Valladolid.
En una nota publicada en X/twiter podemos leer lo siguiente: "exigimos al Concejal de Urbanismo y Vivienda José Ignacio Zarandona y al Ayuntamiento de Valladolid que solucionen los problemas reiteradamente ignorados sobre el edificio". "El ayuntamiento, como un rentista más, exprime a nuestra clase maximizando las rentas y reduciendo los costes de mantenimiento". Una prueba más de que en la sociedad capitalista, el Estado es la unión armada de las fuerzas de la burguesía frente al proletariado y de que "lo público" no es más que otra forma de gestión del capital.
El capital es siempre capital, sea público o privado. Lo que le interesa al capital es el beneficio. Lo que nos interesa a los trabajadores son las condiciones de vida y de trabajo, así como las condiciones de servicio para los usuarios.
La consigna “defensa del sector público” implica la idea de que en la propiedad estatal de determinadas empresas y en la provisión de algunos servicios (sanidad, educación, etc.) existe o bien un avance hacia el socialismo o, al menos, una contención de las tendencias más salvajes del capitalismo. La propiedad de las empresas puede concentrarse en manos estatales sin violar las leyes económicas capitalistas, es decir, manteniendo la ganancia en manos privadas. Por lo tanto, afirmar que con el control estatal de parte de la economía esta “es menos capitalista” implicaría confundir economía con propiedad y otro sin fin de confusiones. (...) Sobra decir que el Estado pertenece a la clase burguesa y aunque no lo hace a toda ella, sí que cumple la función de defender sus intereses de conjunto.
Reproducimos a continuación el comunicado emitido por el Sindicato de Vivienda sobre dicha comunidad sindical:
TEXTOS ANTERIORES sobre "la gestión de lo público" en Valladolid:
> https://valladolorentodaspartes.blogspot.com/2023/05/gestion-lo-publico-licitaciones-y.html
> https://valladolorentodaspartes.blogspot.com/2023/01/las-remunicipalizaciones-y-la-lucha-de.html
Valladolid capitaliza las muertes por contaminación en la región con 280
El desarrollismo sin
límites y la constante expansión de las poblaciones urbanas conlleva
evidentemente consecuencias muy peligrosas para la salud provocadas por los
índices de contaminación y otras nocividades asociadas. A pesar de que las
medidas antipolución y en favor de ciudades más verdes se van extendiendo por
casi todas las grandes urbes, algunos gases nocivos y otro tipo de partículas
presentes en el ambiente ocasionan hoy por hoy muy graves patologías que
llegan a derivar en muerte en no pocos casos. De hecho, en el caso de
Castilla y León, solo la
contaminación atmosférica con dióxido de nitrógeno y micropartículas finas se
vincula con 799 muertes cada año. Solo en Valladolid se contabilizan 280 muertes
directas.
Son las cifras que ofrece
el ranking ISGlobal de ciudades, un proyecto en curso que tiene como
objetivo estimar los impactos en la salud de la planificación urbana y del
transporte en 1.000 ciudades europeas y que ofrece
información relevante acerca de la calidad del aire y las medidas puestas en
marcha para mejorarla. En este caso, ISGlobal ofrece una clasificación
de las ciudades tanto por contaminación como por zonas verdes. En cualquier
caso, lo primero que llama la atención es que de toda Castilla y
León es Valladolid la ciudad con peor calidad del aire, ya sea tanto por su contenido en dióxido de nitrógeno (NO2)
como por las micropartículas en suspensión (PM2,5).
En el primer caso, la capital vallisoletana ocupa el puesto 335
del ranking, con 24,3 miligramos de NO2 por metro
cúbico de aire. Esto supone, a su vez, que anualmente en la
ciudad se produzcan al menos 116 muertes y
que, según el informe de ISGlobal, serían evitables si Valladolid redujera sus
niveles de contaminación hasta igualar los más bajos de las ciudades
analizadas, y que ostenta Tromsø, en Noruega, con 3,4 miligramos por metros
cúbico.
Asimismo, Valladolid también lidera las
partículas en suspensión dentro de las ciudades de
Castilla y León analizadas, todas las capitales de provincia excepto Segovia y
Soria, añadiendo Ponferrada. En este caso, ocupa el puesto 596 del ranking, en
la zona media de la tabla, aunque eso no evita que se
produzca un exceso de mortalidad de 164 personas cada año.
Por otro lado, en lo que respecta a la presencia de
micropartículas en el aire, el orden en el que las ciudades castellanas y
leonesas aparecen en el ranking no varía demasiado. De hecho, y aunque
Valladolid cae más en este ranking mencionado anteriormente, lo cierto
es que las demás se mueven en puestos similares.
ESCASEZ DE ZONAS VERDES
Más allá de los datos relacionados con la contaminación aérea, el informe de ISGlobal también ofrece un análisis muy interesante acerca de como la presencia de zonas verdes en las ciudades también influye en una mayor o menor mortalidad evitable si, una vez más, se alcanzara la presencia de vegetación que recomienda la OMS.
En lo que respecta a estas cifras, se extrapolan a través de
diferentes indicadores, los cuales permiten una visión bastante precisa de cuál
es la situación en cada ciudad.
Así, la primera en aparecer en el ranking,
y por lo tanto la que adolece de una mayor escasez de espacios verdes, es
Salamanca, de la que el 28,76% de su superficie se
corresponde con parques, plazas o jardines, entre otros. Esto supone, a su vez,
que más del 68% de los salmantinos habita en áreas donde las zonas verdes
ocupan menos del 25%.
La situación es algo mejor en Valladolid, donde algo más
de un tercio de su superficie (38%) está cubierta por vegetación.
No obstante, para el 67,62% de los vallisoletanos resulta insuficiente, ya que
en su área de residencia no llega a un cuarto.
La tercera posición de este ranking autonómico lo ocupa León,
donde la superficie verde abarca el 36,14% de la extensión de la ciudad.
Además, y frente a las cifras anteriores, son el 54% de los leoneses los que
viven en zonas con vegetación escasa según los baremos establecidos por la
Organización Mundial de la Salud.
Por parte de la capital palentina, casi el 56% de
su superficie cuenta con vegetación, algo a lo que sin duda
contribuye el extenso parque Ribera de Castilla. No obstante, que éste se
ubique lejos de las zonas más habitadas hace que hasta el 63% de los palentinos
vivan en áreas con menos de un 25% de zonas verdes.
De hecho, algo similar ocurre en Ávila, donde a
pesar de que los espacios verdes abarcan más del
50% de la superficie, menos del 60% de los ciudadanos se ven
beneficiados directamente por ello alrededor de sus residencias.
Para encontrar cifras mejores dentro de la Comunidad hay que
viajar hasta Zamora, donde un 60% de su superficie
está vestida con vegetación. Eso facilita que el 57% de los
vecinos disfruten de áreas de residencia ajardinadas de acuerdo con las
recomendaciones de la OMS.
Aún hoy en día, y a pesar de datos como estos, hay quien defiende
las ciudades llenas de coches, humo y polución como un gran logro de la
humanidad. Más allá del estudio citado, debemos recordar los graves episodios
de contaminación vividos en Valladolid, tanto el exceso de olor a amoniaco en
ciertas zonas como las partículas y el polvo negro que ya han sido denunciados
en multitud de ocasiones. La consecuencia de todo esto es un agravamiento en
los casos de cáncer en la provincia de Valladolid y de las muertes asociadas a
la contaminación.
Todo esto viene a demostrar una verdad:
Toda la vida (pero fundamentalmente la vida de las clases humildes y de la clase trabajadora) se ofrece en sacrificio en el ALTAR DEL DIOS CAPITAL, para su hija la MERCANCÍA y el santo espíritu del BENEFICIO. Luego nos hablarán de "derecho a la vida" y de los "derechos humanos".
Informaciones anteriores:
- Contaminación
y polvo negro: https://valladolorentodaspartes.blogspot.com/2018/05/valladolid-contaminacion-y-polvo-negro.html
- Contaminación
y mal olor (I): https://valladolorentodaspartes.blogspot.com/2018/05/valladolid-contaminacion-y-polvo-negro.html
- Sobre el
olor a amoniaco (II): https://valladolorentodaspartes.blogspot.com/2019/02/valladolid-sobre-el-olor-amoniaco-ii.html
- Sobre el
olor a amoniaco (III): https://valladolorentodaspartes.blogspot.com/2019/04/valladolid-sobre-el-olor-amoniaco-iii.html
CNT denuncia el colapso del SERLA en Valladolid
Tras la Sentencia del 30 de julio de 2020 del Tribunal Supremo, que admitía las pretensiones de patronal (CECALE) y patronal 2 (CCOO y UGT), queda vigente el Acuerdo Interprofesional sobre procedimientos de Solución Autónoma de Conflictos Laborales en Castilla y León (III ASACL), por el cual el SERLA tiene la competencia sobre las mediaciones laborales individuales previas a la jurisdicción social.
Ya en 2016 con la aprobación de este acuerdo quedó claro lo que el famoso Diálogo Social de Castilla y León consigue: auténticos chiringuitos. El caso del SERLA es claro: una institución privatizada a merced de CCOO-UGT-CECALE con la que justifican la percepción de cantidades desorbitadas de dinero (548.660 euros presupuestados para este año a través de la Junta de Castilla y León) y que sustituye al servicio público que ejercía estas funciones –el SMAC-. ¿Beneficio para la clase trabajadora? Ninguno.
Tras un largo proceso judicial por dirimir quién tiene las competencias ha salido ganador el favorito de la Junta de Castilla y León, el SERLA. ¿Cómo nos estamos estrenando con el SERLA obligatorio? Con una obstrucción total para las reclamaciones, que tardan meses en citar para cualquier cosa y que de facto suponen la imposibilidad de recurrir a la jurisdicción social para la clase trabajadora, al alargar interminablemente sus reclamaciones. En una época en la que los atropellos se han multiplicado nos encontramos con que además cualquier reclamación se ve paralizada por meses. Si antes en el SMAC se citaba prácticamente en el acto, ahora nos estamos encontrando con retrasos de dos-tres meses. ¿Qué ocurre con las reclamaciones en base a despidos, cantidades, vacaciones, conciliación…?, ¿puede un hogar trabajador soportar que entre ERTE y ERTE las deudas se le retrasen varios meses?
Además estos días vemos que la patronal y sus muletas piden más recursos para la Fundación que gestiona el SERLA. Acabemos con el crecepelo del Diálogo Social: es caro, no funciona y, además, siempre necesitas un poquito más para que te termine de funcionar.
Como sindicato que no
participa del mangoneo institucional de la Junta de Castilla y León
somos de los principales afectados por este despropósito, siempre por
detrás de las personas que en medio de esta crisis ven que tras dar el
paso de reclamar sus derechos los meses pasan sin respuesta. Sirva esta
denuncia pública para avergonzar a quién corresponda.
https://www.cntvalladolid.es/cnt-denuncia-el-colapso-del-serla-en-valladolid/
La gestión de la pandemia no debe confundirse con la gestión "de las cifras" de la pandemia. Y esto la Junta de Castilla y León lo tiene claro. O eso se desprende de cómo se están realizando las pruebas y test en los hospitales del sistema sanitario público castellano y leonés.
Hace varios días, la prensa local informaba de la existencia de un brote de covid en el Hospital Río Carrión de Palencia que sumaba (a lunes 28 de diciembre) 16 sanitarios afectados. Lo grave no es solo esto, de lo que nos enteramos tarde, mal y nunca. Lo verdaderamente grave es que nos están diciendo los trabajadores del Hospital de Palencia que se les han negado totalmente las pruebas y test que pudieran determinar si hay más contagiados entre los sanitarios.
Según las informaciones que hemos recabado, la Quinta Planta del Hospital Río Carrión fue planta covid entre marzo y abril... tras dejar de ser planta covid se hizo una prueba serológica a los trabajadores pues se suponía que pasaba a ser una planta limpia de covid. En la actualidad, debido a la pandemia, el hospital tiene todas las especialidades. Y las pruebas no se han vuelto a hacer desde entonces. Nunca se hacen pruebas a los trabajadores (ni de la planta citada ni de ninguna otra, ni ningún tipo de test periódico ni nada). Solo cuando uno ha cogido vacaciones (de quince días o más) le hacen una PCR a la vuelta.
En este momento nos encontramos ante un grave brote que afecta a usuarios y sanitarios y, en consecuencia, se ha desinfectado la planta tras este brote que afecta a unos 20 usuarios y una buen número de sanitarios.
Lo que denunciamos en todo momento es la política de ocultación de Salud laboral. Así, cuando surge una trabajadora positiva en la planta, Salud Laboral se inhibe y decide que no se hagan pruebas a los demás trabajadores "cuando no haya síntomas". Después de esto, en el segundo contagio conocido, Salud laboral decide que solo se hagan pruebas a las personas que hicieron la noche con el trabajador afectado... surge una tercera ¡y todo sigue igual! Ya cuando los contagios empiezan a multiplicarse, Salud laboral se digna a llamar a los trabajadores de la citada planta y a testarlos. Justo entonces decide hacer pruebas PCR a los pacientes... ¡bingo! Brote declarado en el Hospital Río Carrión... Pero ¿cómo no?
¿Los futbolistas sí, los médicos, enfermeros y celadores no? ¿Y los asintomáticos famosos como se detectan si no se hacen pruebas? ¿De verdad esto es mejor que la prevención? ¿Les sale más barato afrontar un brote de estas características que testar periódicamente a los y las trabajadores?
Ahora, se ha puesto en peligro la vida de los pacientes, de los profesionales y de sus familias... pero a la Junta no le afecta (ya dice Igea que la "responsabilidad es nuestra"), los sindicatos no han dicho ni pío y a Salud laboral no le preocupa (o le preocupa bien poco: durante la pandemia solo abren por las mañanas porque ya se sabe que por las tardes no hay enfermos)...
CONTRA LA MALAPRAXIS Y LA GESTIÓN DE LA PANDEMIA POR PARTE DE LOS IRRESPONSABLES POLÍTICOS DE LA JUNTA.
Más personal y mejor contratado. Más medios - mejor dotados. Más presupuesto y menos recortes.
Por una sanidad pública y universal de calidad y con recursos.
El sindicato CNT denuncia varios accidentes en el mantenimiento de la línea de AVE Madrid-Valladolid
CNT Valladolid ha puesto en conocimiento de la Inspección de Trabajo varios accidentes ocurridos en las vías de alta velocidad que unen Madrid con Valladolid. Los accidentes se han concentrado en los trabajos realizados la semana pasada en el túnel de Guadarrama, donde se han producido caídas, choques entre vehículos y heridas graves durante los trabajos de reparación de vías.
A juicio de este sindicato, son consecuencia de una cultura de la inseguridad y de la precariedad instaurada por la empresa concesionaria del mantenimiento desde hace un año: una UTE formada por SACYR-NEOPUL, COPASA y COSFESA.
Desde el cambio de empresa la sección sindical de CNT en la UTE está denunciando que las empresas subcontratadas obstaculizan la prevención de riesgos laborales y el trabajo sindical de la sección. Esta forma de dividir a la plantilla se traduce en una bajada de la calidad del servicio y en un constante goteo de incidentes que en varias ocasiones han podido traducirse en una desgracia.
Recordamos que este mantenimiento hace apenas dos meses era uno de esos servicios esenciales al que también se aplaudía a las 20h.
Desde CNT se exige:
-que la empresa vuelva a la legalidad y reabra las vías de negociación con la plantilla abiertas con la anterior concesionaria del mantenimiento;
-que el ADIF y a las administraciones públicas no miren hacia otro lado ante las malas prácticas laborales que se dan en los servicios subcontratados, que se traducen en riesgos innecesarios para las plantillas y en un perjuicio económico y vital considerable.
Para más información, se puede contactar con uno de los trabajadores de CNT en la UTE.
Informes sobre la situación laboral y social derivada de la actual pandemia...
Cualquiera que quiera hacernos llegar su situación o denuncias, puede escribir al correo (valladolorenlacalle@gmail.com) y las difundiremos en la medida de nuestras posibilidades.
RECOPILACIÓN de todos los informes en PDF:
https://valladolorenlabiblioteca.blogspot.com/2020/06/recopilacion-informes-sobre-la.html
[26] Informe sobre la situación laboral, del 9 al 15 de junio:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/06/informaciones-obreras-del-9-al-15-de.html
[25] Informe sobre la situación laboral, del 2 al 8 de junio:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/06/informaciones-obreras-del-2-al-8-de.html
[24] Informe sobre la situación laboral, del 25 de mayo al 1 de junio:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/06/informe-sobre-la-situacion-laboral-del.html
[23] Informe sobre la situación laboral, del 18 al 24 de mayo:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/05/informe-sobre-la-situacion-laboral-18.html
[22] Informe sobre la situación laboral, del 11 al 17 de mayo:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/05/informe-sobre-la-situacion-laboral-del_17.html
[21] Informe sobre la situación laboral, del 4 al 10 de mayo:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/05/informe-sobre-la-situacion-laboral-del.html
[20] Informe sobre la situación laboral, del 28 de abril al 3 de mayo:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/05/informe-sobre-la-situacion-laboral-28.html
[19] Informe sobre la situación laboral, del 24 al 27 de abril:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-24.html
[18] Informe sobre la situación laboral, del 20 al 23 de abril:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-20.html
[17] Informe sobre la situación laboral, del 16 al 19 de abril:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-16.html
[16] Informe sobre la situación laboral, del 13 al 15 de abril:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-del_15.html
[15] Informe sobre la situación laboral, del 9 al 12 de abril:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-del.html
[14] Informe sobre la situación laboral, del 6 al 8 de abril:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-6-al.html
[13] Informe sobre la situación laboral, 4 y 5 de abril de 2020:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-4-y.html
[12] Informe sobre la situación laboral, del 1 al 3 de abril de 2020:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/04/informe-sobre-la-situacion-laboral-1-al.html
[11] Informe sobre la situación laboral: 30 y 31/03/2020:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral-30-y.html
[10] Informe sobre la situación laboral: 28 y 29/03/2020:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral-28-y.html
[9] Informe sobre la situación laboral: 26 y 27/03/2020
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral-26-y.html
[8] Informe sobre la situación laboral: 24 y 25/03/2020
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral-24-y.html
[7] Informe sobre la situación laboral: 23/03/2020
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral_23.html
[6] Informe sobre la situación laboral: 22/03/2020
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral_22.html
[5] Informe sobre la situación laboral: 21/03/2020
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral_21.html
[4] Informe sobre la situación laboral: 20/03/2020
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral_20.html
[3] Informe sobre la situación laboral: 19/03/2020:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral_19.html
[2] Informe sobre la situación laboral: 18/03/2020:
https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/2020/03/informe-sobre-la-situacion-laboral.html
_________________________________
[1] INFORME SOBRE LA SITUACIÓN LABORAL 17/03/2020 (1º de esta serie):
Durante el Estado de Alerta que estamos sufriendo, va a ser muy difícil mantener la continuidad de las luchas, así como las INFOS OBRERAS que normalmente veníamos publicando. Del mismo modo, va a ser muy difícil denunciar y movilizar por nuestros derechos laborales y las reivindicaciones propias de la clase trabajadora.
Animamos a la denuncia y a la difusión de las luchas por todos los medios, y a colaborar con aquellas organizaciones obreras que se han puesto a la ofensiva en esta situación dramática.
Con esta, y por todo esto, iniciamos nuestros informes sobre la situación laboral para ayudar en la denuncia pública y a la información de la clase obrera.
Más informaciones y otras publicaciones: https://valladolorenlainfoobrera.blogspot.com/
SERVICIOS:
Correos.
Se han producido diversas movilizaciones de los carteros (por ejemplo en Madrid) para seguir funcionando en servicios mínimos porque la empresa exigía trabajar del mismo modo que antes.
Enseñanza.
La mayor parte de los centros se mantienen cerrados, aunque algunos constan de servicios mínimos con algún conserje, administrativos y parte del equipo directivo. La enseñanza a distancia (el famoso ya teletrabajo) está siendo complicada en Castilla y León en estos primeros días porque la web de la Junta tiende a colgarse, sobresaturada a todas luces.
Sanidad.
Los sanitarios de Valladolid aseguran que la situación está bajo control, que siguen teniendo medios y aplauden la solidaridad de los vecinos que ayer donaron una gran cantidad de material (mascarillas, batas) a raíz de la solicitud realizada por el vicepresidente de la Junta. Sin embargo denuncian que no les está llegando todo el material solicitaco al Estado y que las carencias pueden llegar por ahí.
Limpieza.
Entendemos que hay servicios básicos que hay que seguir limpiando, pero ¿por qué se sigue realizando del mismo modo y a diario la limpieza de portales? ¿realmente es necesario que las empleadas de la limpieza vayan todos los días a hacer depende qué portales en estos días? ¿no se podría realizar algún tipo de reducción o servicio mínimo de común acuerdo?
En las residencias de ancianos, el tema se está poniendo chungo, no hay mascarillas ni medios de seguridad. https://madrid.ccoo.es/noticia:466960--CCOO_denuncia_la_falta_de_equipos_de_proteccion_frente_al_coronavirus_
de_los_y_las_profesionales_de_servicios_esenciales_y_basicos&opc_id=711af56c79ef209f3
b5831a8b38f22b1
Call centers.
CCOO denuncia a las empresas de telemarketing y les insta a imponer el teletrabajo: https://www.europapress.es/castilla-y-leon/noticia-ccoo-urge-empresas-telemarketing-aplicar-teletrabajo-alerta-autoridades-policia-20200317141209.html
La situación en los call center lejos de solucionarse sigue siendo complicada: hay trabajadores que han faltado por voluntad propia, los que están no tienen medidas, la policía ha realizado varias visitas y la inspección de trabajo también. Por ejemplo, la situación en Konecta (1800 trabajadores) está siendo verdaderamente complicada. La inspección de trabajo ha obligado a la empresa a tomar medidas sanitarias después de que varios trabajadores se negaran a trabajar si no se les facilitaban geles, guantes, etc. La falta de distancia de seguridad entre los trabajadores ha sido uno de los motivos, como ocurrió en una empresa del sector de la telefonía ubicada en el barrio de Parquesol
https://cadenaser.com/emisora/2020/03/16/radio_valladolid/1584385361_419195.html
Qué decir de sitios como RÍO SHOPING que sigue abierto y obligando a ir a muchos de sus trabajadores y a otros trabajadores que tienen que ir allí a realizar tareas de mantenimiento que no tienen urgencia ninguna.
INDUSTRIA:
Después del plante colectivo en las fábricas de Mercedes (Gasteiz) e Iveco (Valladolid), muchas industrias se han acogido a la modalidad de ERTES que ha legislado de manera express el gobierno para solventar este tipo de situaciones: así ha sido en Michelin (Vitoria, Aranda, Valladolid...), Renault (Valladolid, Palencia, Sevilla), Seat en Barcelona, Opel en Zaragoza o la PSA Citroën en Vigo. Así, la Junta de Castilla y León ha recibido en estos días más de 300 solicitudes de ERTES: https://www.20minutos.es/noticia/4191266/0/la-junta-recibe-321-solicitudes-de-ertes-que-afectan-a-2-890-trabajadores-a-falta-de-conocer-los-de-leon/
Además de los plantes relatados, nos informan del Plante en TUBOS REUNIDOS en Amurrio:
https://halabedi.eus/es/paran-
La plantilla de Aernnova en Berantevilla también se ha plantado. Ayer recibieron un NO por parte de la dirección de la empresa cuando solicitaron dejar de trabajar por ser un foco de riesgo. Hay alrededor de 450 trabajadores. #KapitalaVsBizitza https://t.co/cGuBaIDoNN https://twitter.com/
Lo que también se está viendo y nos denuncian es que, tras el cierre de algunas de las grandes empresas, las EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL (ETTS) aprovechan para dar de baja a sus empleados (contratados, por ejemplo, hasta fin de obra) alegando que "la obra se ha paralizado". Y en otros muchos trabajos se ha obligado a los trabajadores a cogerse días de sus propias vacaciones...
La situación, como vemos, sigue sin solucionarse en muchos empleos y en muchas otras fábricas:
Signify (antigua PHILLIPS, Valladolid):
La empresa ha decidido aplicar jornadas flexibles los próximos tres días, dando la opción de ir o no a los trabajadores. CGT solicita que se pare la producción, sin embargo parece que algunos miembros del comité de empresa (de UGT) habrían ido a trabajar. UGT Castilla y León asegura que tomará medidas ...
Lingotes Especiales (Valladolid).
La empresa continua produciendo alegando que en Europa siguen muchas fábricas abiertas y tienen que cumplir contratos, pero ya se está notando una importante reducción de pedidos. El Comité de empresa ha trasladado la preocupación de los trabajadores por el contagio y está procurando negociar un ERTE en los próximos días. Al mismo tiempo la empresa ha habilitado algunas medidas auxiliares de seguridad para los que tengan que ir a trabajar en estos días... sin embargo los geles de limpieza se acaban de solicitar.
En Frenos y conjuntos se sigue currando, con alguna medida para que los turnos no se junten pero poco más.
Findus (Valladolid):
lejos de parar, ha reforzado sus turnos escudándose en que no pueden faltar suministros en los supermercados de Europa.
La misma situación se está produciendo en otras industrias agroalimentarias como Panrico o Entrepinares.
CONSTRUCCIÓN:
Por otro lado, denunciamos el trabajo en algunas obras de construcción en las que se sigue trabajando a pesar de todo y sin medidas de seguridad convenientes (un ejemplo en la calle Cádiz). No entendemos qué necesidad hay de seguir "haciendo" una casa de esa manera y qué tanta prisa puede haber en terminarla.
Nuestro humilde homenaje a todos los obreros y obreras que de verdad tienen que seguir trabajando en estos días: CONTINUAR LA LUCHA.
Video de la convocatoria:
https://youtu.be/qJhGD2nLFYE
Hace años ya que vivimos una campaña mediática y política, cada vez más intensa, contra la okupación. Algunas hemos visto claramente el papel que Telemadrid ha querido tomar en ella, cuando ha venido a la puerta de las casas de muchas de nosotras, cuando nos ha señalado y ha manipulado nuestra realidad para allanar el terreno a la represión y los desalojos.
Por esto hemos decidido visibilizar la manipulación mediática y responder a su campaña, que además busca la estigmatización de la okupación a través de la difusión de ideas racistas y clasistas. Para nosotras es importante entender que no se trata de que nosotras podamos ser mejores o peores vecinas, si no que además ellos dan una imagen sesgada que carga contra personas racializadas, precarias o con determinadas posturas políticas, al mismo tiempo que dan voz y difusión a discursos fascistas.
No lo vamos a permitir y os animamos a participar, desde la rabia o el humor, con creatividad o compartiendo nuestros discursos e ideas, para generar esta respuesta política y también para poder pasar un buen rato.
Convocamos un concurso de cortos y os invitamos a participar con parodias o respuestas. El 24 de enero, en el marco de las jornadas en respuesta al inminente desalojo de La Emboscada, proyectaremos los vídeos y habrá premios para los mejores! Podéis mandarnos los vídeos a laemboscada@riseup.net y también simplemente venir a las jornadas y traerlo en un USB.
https://laemboscada.noblogs.or
a todxs lxs enfermxs crónicxs, punto número cinco de la tabla reivindicativa de los presxs en lucha
que desde hace tres años realizan huelgas de hambre periódicas en este país. Además, solicito
en concreto la excarcelación inmediata para estos presxs de los cuales hay campaña pública
específica.
para pedir su libertad por enfermedad grave. A sus 62 años ha sufrido tres cánceres y problemas
cardíacos, lo que hace que se encuentre en un estado muy grave y aún así se le han denegado
todos los recursos para pedir su excarcelación. Ha pasado un año en completa desatención médica,
en enfermería y sin salir al hospital. Cuando recientemente consiguió visitar al oncólogo éste
le requirió análisis y que se los hicieran en el centro penitenciario, a lo que en éste se niegan,
por lo tanto sigue sin tratamiento ajustado. Ejemplo del trato que se le da por parte de los
funcionarios es que en la última visita por cristales la tuvieron esperando una hora porque
se le quiso obligar a que fuera andando hasta allí cuando ella solamente puede desplazarse
en silla de ruedas. Actualmente está bajo amenaza de una alimentación forzosa como forma
de acabar con su única herramienta de reivindicación. Si no sale pronto de la cárcel, morirá dentro.
muy avanzado, en fase de metástasis, y aun así mantenido en aislamiento y sometido a
múltiples palizas por parte de los funcionarios de prisión de Teixeiro. En el último juicio
originado a partir de las contradenuncias de sus carceleros (Juzgado de V.P de Betanzos),
no solamente se ignoraron las grabaciones de la paliza que le dieron en noviembre (la última
ha sido en febrero de este año), sino que le cargaron con tres años más de prisión y se demandó
por injurias a su abogado defensor. Después de 25 años en prisión, sin tener delitos de sangre,
a esta persona se la está matando por desatención médica. No se la deja ni salir al hospital
para recabar nuevos informes médicos con los que solicitar su libertad en juicio. Se está
sacando a los presxs terminales semanas antes de morir o ya fallecidos. Esta persona
necesita excarcelación ya.
específico. Posee auto judicial de Madrid por el que se le reconoce el tercer grado penitenciario,
pero en Albocásser se lo niegan. Su situación es muy delicada ya que está en el tiempo límite
para retomar tratamiento o de lo contrario en palabras de la oncóloga del hospital, entrará
en metástasis, hecho ante el cual esta médico dice lavarse las manos y no ser responsable.
Habiendo interpuesto recurso ante el Juzgado de Vigilancia, por vía de un abogado de oficio,
se le deniega la salida y por lo visto el abogado de oficio no presenta los informes médicos y
el auto que le reconoce el tercer grado a Francisco, e incluso se niega a hablar con su madre,
quien posee esos informes. Francisco necesita excarcelación inmediata.
a este penal, más cerca de su familia, pero que todavía a día de hoy no ha logrado pisar un
hospital para recibir tratamiento. Padece una dolencia cardíaca muy peligrosa ya que se trata
de una arteria coronaria dañada que si no es intervenida quirúrgicamente podría romperse
en cualquier momento. Solicito igualmente su excarcelación urgente.
que se hagan cumplir las leyes que amparan los derechos de estas personas y si es necesario
que se indague en estos casos solicitando la documentación probatoria a quien la posea:
Juzgados, abogados, familiares, o mediante colectivos (Ruyman Armas Santana y Francisco
Chamorro, colectivo Tokata, Pedro Escudero Gallardo, asociación Esculca, Carmen Badía,
çcolectivo CAMPA), ya que yo no poseo esos documentos de carácter personal.
Aceptado a trámite recurso contra archivo de proceso penal por la muerte de Gavioto en la cárcel de A Lama
La Audiencia de Pontevedra acaba de estimar el recurso de apelación contra el archivo dictado en los autos DP 1084/2014 del Juzgado de Instrucción núm. 3 de Pontevedra seguidos tras la muerte de EGS , "Gaviotu".
Entonces, el juzgado de instrucción acordó el archivo del proceso penal denunciado por la familia que reclama la investigación de la muerte de EGS acontecida en el módulo de aislamiento de la cárcel de A Lama. El juzgado de instrucción acordó el archivo después de recibir el resultado de la autopsia (un año después del fallecimiento de EGS) señalando que el relatorio afirmaba que la muerte se había derivado de una patología cardiaca y sin atender las diligencias de prueba instadas por la representación de la familia.
Ahora el auto de la audiencia (714/2015) señala que aunque la autopsia
parece descartar que la muerte fuese dolosa, la investigación del juez
instructor no concluye excluyentemente otras infracciones penales que pudiesen haber existido y que no fueron objeto de diligencias probatorias a pesar de la petición expresa de la familia durante el proceso.Así podría exigirse delitos de omisión de deber de socorro o de homicidio imprudente y lo mismo de rigor innecesario. No podemos dejar de recordar que Gavioto, que mantenía una trayectoria penitenciaria sin incendencias en segundo grado (pero sin renunciar a la reivindicación de sus derechos como preso) había sido recluido en el módulo de aislamiento pocos días antes de su muerte sin que hasta hoy se conozcan los motivos de dicha decisión, desoyendo el juzgado instructor la petición de la acusación particular sobre este extremo.
Ver aqui el auto.
MANIFIESTO DE APOYO A LA ORGANIZACIÓN CENTROSDEMENORES.ES,
EN LA DENUNCIA AL CENTRO DE MENORES “TIERRAS DE ORIA”, POR LA
SITUACIÓN DE MALTATRO QUE SUFREN LAS PERSONAS QUE ESTÁN ALLÍ
INTERNAS.
En Málaga a 18 de Febrero de 2015
Desde el colectivo centrosdemenores.es se difundió hace unos días unas imágenes donde se
mostraba, el maltrato y abuso que sufrían menores de edad internos en el centro de menores
“Tierras de Oria” de Almería. En un primer momento provocó una lluvia de declaraciones
contradictorias por parte de la administración, primero negando los hechos y después
reconociéndolos por el propio director.
La organización Centrosdemenores.es solicita a la Junta de Andalucía su pronunciamiento
acerca de la investigación que se abrió el pasado 9 de febrero de 2015, al centro de menores
"Tierras de Oria" de Almería, puesto que a día de hoy no existe una versión oficial de dicha
investigación.
Hasta el momento la Junta de Andalucía máxima responsable en la atención a la infancia y
el funcionamiento de estos centros, no se ha pronunciado al respecto ni ha tomado ninguna
medida sobre dicha investigación, contribuyendo a silenciar este tipo de abuso a menores.
Las imágenes, en un primer momento las negaron, posteriormente las reconocieron, y no
solo eso, reconocieron que un episodio era de 2011 y otro de 2014, es decir, que a lo largo
del tiempo han seguido realizando estas malas prácticas y no se tratan de "hechos aislados",
como en un principio nos querían dar a entender.
El "protocolo de sujeción mecánica" que es como ellos lo llaman, no se llevó a cabo según
procedimiento marcado. Según médicos especializados en la materia, las correas de
sujeción del tórax pueden producir compresión sobre él mismo, llegando a producir un fallo
respiratorio. De ahí la necesidad de una supervisión continua, algo que no ocurrió, tal y
como muestran las imágenes de los jóvenes llorando y suplicando agua. Aun cumpliéndose
el protocolo, consideramos estas prácticas intolerables y más cuando se aplican a menores
de edad.
Creemos que en la atención a la infancia con dificultades o problemas de socialización,
deben primar los derechos fundamentales de cualquier persona y no permitir la utilización
de métodos de tortura como la sujeción y el aislamiento que carecen de toda base
pedagógica y educativa para estos menores.
No se pueden justificar este tipo de acciones por quienes deben velar por los derechos del
menor. Su deber es acabar con estas prácticas y proteger a la infancia en riesgo social.
Este centro de menores y la empresa privada que lo gestiona, GINSO, acumula varias
quejas y denuncias por el trato que reciben las personas allí internadas, pero tanto la
empresa como su director siguen en este centro, y la Junta de Andalucía, al no tomar cartas
en el asunto, permite que se sigan cometiendo estos abusos. Además, intentar desviar la
atención, buscando sólo a los responsables del video y no las gravísimas imágenes que
contienen, nos demuestran la indiferencia y falta de responsabilidad que mantiene la
administración en estos casos.
En los últimos años, ha habido decenas de denuncias por malos tratos y abuso de quienes
son responsables de la gestión de estos centros. Hay más de 15 casos de niños y niñas
muertos bajo la tutela de la administración en centros de gestión privada. Ya en 2011, el
menor Ramón Barrios, murió en extrañas circunstancias en el centro Teresa de Calcuta,
gestionado por la empresa Ginso.
La privatización en la atención a la infancia, convirtiéndola en un negocio muy rentable,
tiene como consecuencia que primen los intereses económicos a los intereses pedagógicos y
educativos sobre estos menores.
Y por último en referencia al comunicado publicado por UGT y CCOO, no nos merece
ninguna credibilidad, ya que ha sido escrito por quienes trabajan en ese centro y son
empleados de la empresa Ginso.
Los/as abajo subscriptores consideramos injusta e indignante la situación de maltrato y
vulneración de derechos que sufren las personas que viven internas en el centro Tierras
de Oria, en Almería, y queremos mostrar, mediante la adhesión a este comunicado,
nuestro apoyo y solidaridad con estas personas y con todas aquellas que sufren de
forma sistemática abusos de poder. Nos adherimos a la petición de:
1. Exigir a la Junta de Andalucía su pronunciamiento ante la investigación abierta
al centro Tierras de Oria.
2. El cese de la gestión de centros de menores por la empresa Ginso, y en particular
del director del centro Manuel Madrid Savedra, ya que dicha empresa acumula
infinitas quejas de malos tratos.
3. El cese inmediato de las vejaciones y malos tratos que reciben las personas que
se encuentran allí internadas.
4. El cierre de todos estos centros que no son sino cárceles para menores
5. La dimisión de los representantes de CCOO y UGT por no mostrar objetividad
ante los hechos acontecidos e intentar favorecer al centro.
BASTA DE AGRESIONES A MENORES EN CENTROS DE INTERNAMIENTO.
ENCERRANDO NO SE EDUCA
Más información en:
http://www.centrosdemenores.es/
Petición de firmas en Change:
www.change.org/tierrasdeoria
https://www.change.org/p/cese-de-la-dirección-del-centro-de-menores-tierras-de-oria

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